¡Conoce la nueva puntuación de Infonavit!

Ahora requerirás 1,080 puntos para solicitar tu crédito de vivienda, en lugar de los 116 puntos que se pedían anteriormente, pero ¡no te asustes! Este cambio no implica que será más difícil obtener un crédito.  Aquí te explicamos cómo funciona el nuevo sistema de puntaje.

De acuerdo con información del propio Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores (Infonavit) esto no quiere decir que el acreditado necesite cumplir más requisitos, sino que ahora se tomarán en cuenta otros factores para otorgar el puntaje y no sólo la edad, salario y ahorro en la Subcuenta de vivienda como antes. Además se contemplan tasas de interés más bajas y se revisará el buró de crédito de los trabajadores a fin de no generarles una deuda que no puedan pagar, por lo que si quieres adquirir tu vivienda deberás cuidar tu historial crediticio y tener unas finanzas sanas.

¿Qué variables se considerarán ahora?

• La edad y salario: se estiman en función del salario mensual integrado, incluyendo prestaciones, así como la edad del trabajador. Pudiendo sumar hasta 235 puntos.
• El ahorro acumulado en la Subcuenta de vivienda: se acumulan puntos en función del monto de ahorro que tenga el trabajador en la subcuenta de vivienda. Se otorgan máximo 124 puntos.
• Cotización continua: a medida que el trabajador mantenga su cotización por tiempo continuo puede alcanzar hasta 191 puntos.
• Tipo de trabajador: se toma en cuenta si el trabajador tiene un empleo temporal o permanente, pudiendo sumar hasta 123 puntos.
• Conducta de pago de la empresa: se evalúa el cumplimiento de la empresa hacia el trabajador en los últimos 3 años; si es un patrón responsable que hace sus aportaciones puntualmente puede sumar hasta 129 puntos.
• El contexto: estima la ubicación y giro del patrón, pudiendo agregar hasta 243 puntos.

En este nuevo esquema el Infonavit tendrá en cuenta lo siguiente:

• Que el trabajador tenga cuando menos 1,080 puntos.
• Se revisará su reporte de Buró de crédito.
• El cumplimiento de los empleadores.
• Ya no será necesario tener un año cotizando de manera ininterrumpida, pues con 3 bimestres será suficiente.
• Se evaluará la estabilidad laboral.

Si quieres una asesoría completa sobre tu crédito Infonavit, con gusto podemos asesorarte. ¡Contáctanos!

Whatsapp: 3339554778

Teléfono:  3336152424

Correo: contacto@gruposancarlos.com

www.gruposancarlos.com

Con información de: www.mibolsillo.com y www.eleconomista.com.mx